单元1：引言
þ 破冰游戏
þ 学习型企业要做好5件事
þ 课程内容设计思路
þ 内训师必备的3大能力
单元2：学习风格与讲授风格
þ 认知培训
þ 成人学习特点
þ 四大学习风格
þ 案例：骑摩托与装软件
þ 四大讲授风格
þ 模拟演练
单元3：内训师的讲台表现
þ 讲台站坐走姿规范
þ 手势运用8种技法
þ 眼神运用6种技法
þ 表情展示演练
þ 分组讨论与角色扮演
单元4：内训师培训技法运用
þ 如何克服怯场紧张
þ 开场导入7种技法
þ 成功收结6种技法
þ 课堂提问6种方法
þ 课堂应答5技法
þ 内训师如何语言生动化
þ 内训师课堂应变技巧
þ 角色扮演
单元5：课件设计与培训过程控制
þ 课件设计8步骤
þ 运用脑图设计

课程内容:

单元1：引言 þ 破冰游戏 þ 学习型企业要做好5件事 þ 课程内容设计思路 þ 内训师必备的3大能力 单元2：学习风格与讲授风格 þ 认知培训 þ 成人学习特点 þ 四大学习风格 þ 案例：骑摩托与装软件 þ 四大讲授风格 þ 模拟演练 单元3：内训师的讲台表现 þ 讲台站坐走姿规范 þ 手势运用8种技法 þ 眼神运用6种技法 þ 表情展示演练 þ 分组讨论与角色扮演 单元4：内训师培训技法运用 þ 如何克服怯场紧张 þ 开场导入7种技法 þ 成功收结6种技法 þ 课堂提问6种方法 þ 课堂应答5技法 þ 内训师如何语言生动化 þ 内训师课堂应变技巧 þ 角色扮演 单元5：课件设计与培训过程控制 þ 课件设计8步骤 þ 运用脑图设计课件 þ ASK三类课程目标 þ 内训师培训前准备 þ 注意力7分钟原理 þ 内训师培训时间控制 þ 如何评估培训效果 þ 课程回顾 xD3

标签：培训、培训师培训、内部培训、培训师、过程控制、内训、内训师