上海交通大学

上海交通大学心理学管理与心理学分析研修班

课程分类 总裁班
授课老师 老师
课程费用 42800元 会员折扣 无折扣
开课时间 2015-03-21 总时长 22.0天
开课地址 上海 徐汇
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学员对象:上海交通大学心理学研修班
课程收益:

上海交通大学心理学研修班

课程内容:

                               上海交大领导者心理学高级研修课程

                                   www.sjtumt.com
 
课程描述:
  本课程秉持最新学科理念,甄选国内外顶级专家,即将引领您开展一段重要的内在探索与成长之旅,这次旅程将穿越现代心理学与管理相关的许多领域,在那里,将赋予您更大的能力去控制那些影响您工作和生活的因素。系统全面地掌握心理学知识能够有效提升领导者的成熟度。
课程特色:
 
※ 整个课程设立课程心灵导师机制,帮助同学们在学习和工作中能及时与心灵导师探讨问题,
※ 课程设置增值沙龙体验活动,特别是日本心理学大师将会带领学员们做的内观修炼,更好的帮助学员在工作和生活中提升。
※ 对于希望在心理学方面专研的同学,通过专家指导,协助同学通过《国家心理咨询师》考试
 
课程目标:
  
? 重新审视自我,促使自己反思长期以来形成的心智模式,并从中发现自身的行为盲点;
? 剖析人性内涵,解析知人之术,更好地理解并引导他人的心理态势;
? 洞察领导者心理、竞争者心理和消费者心理,实现传统管理的突破,塑造个人领导风格;
? 摆脱焦虑,释放压力,走出倦怠,在享受工作的同时学会享受生活,从中寻回平衡。
 
学习对象:
 
  本课程专为在组织内身居要职、期待自我认知、成长、突破自我的人士而设置。主要适合对象包括企业的董事长、总经理、人力资源总监等高层领导者及政府相关部门的管理者。
 
核心课程内容:
? 十大核心授课模块 
? 系统性心理测评——与课程进展同步,专家指引下的个性化深度心理测评分析 
? 本课程独有的心理学沙龙活动 
 
 
核心模块
模块一:
意义    人格心理学—如何分析自身与他人 从人格心理学层面,诊断及心理测试,对优秀的人格特征进行归因与描述,实现人格的突变,从而改变自己的思维模式、心智模式,提升领导力。 ? 如何进行人格分析和自我认知 
内容
? 如何提高自我效能感 
? 把握人性本质需要分析 
? 优秀企业家的心理素质特征有哪些 
? 如何进行自我修炼与心理禅
? 问题解决与决策心理学
 
模块二:
意义    管理心理学 通过对个体和群体的人格分析,进行团队心理激励,建立制度,进行人性管理。
内容
? 个体心理特征与管理
? 群体心理特征与管理
? 工作环境与员工创造力
? 团队心理激励及管理
? 法德管理(制度建设与文化管理)
 
模块三:
意义    情商管理与影响力提升 从领导力角度深度分析情商与影响力提升技巧,分析组织中成员间的情绪感染与情绪管理的实用方法,深度激发管理者和团队精神动力。 ? 情商的心理要素 
内容
? 领导者情商与团队影响力间的关系 
? 情绪管理与自我激励方法 
? 如何引导积极能量
? 如何提升与人合作时的敏感度
? 领袖魅力与领导艺术
 
模块四:
意义    行为心理学与行为控制技术 通过行为学的学习,掌握个体和群体的心理和行为表现及其客观规律,提高领导者预测和引导人的行为的能力,从而提高组织的工作能力和工作绩效。 ? 行为发生的心理原理分析 
内容
? 组织环境中的群体与个体行为特征
? 心理倾向与行为风格测定 
? 行为控制策略 
? 管理过程中的行为激励与惩罚技术
 
模块五:
意义    认知心理学——才干识别与用人之道 通过解析用人心理精髓,了解认知心理学与人事甄选技术,培养组织领导者的用人敏感度和精准度,进而提高领导者的识人、用人能力。 ? 如何主动识别和发现员工的心理 
内容
? 观测员工核心心理指标及方法 
? 心理测谎技术与心理测评量表 
? 最新发明的心理面试技术介绍
 
模块六:
意义    员工危机干预与冲突心理学 从利益相关方对诱发危机的心理状态出发,结合案例从员工、领导者及企业三个角度深入解析危机的成因,以人为本的危机管理思想为企业制定个性化解决方案提供指引与启迪 ? 认知你的冲突管理方式
内容
? 如何甄别员工不良心理 
? 薪酬福利设计心理
? EAP员工心理危机干预的原则与方法 
? 运用心理咨询技巧化解员工冲突 
? “员工心理援助管理系统”
 
模块七:
意义    谈判心理技巧与客户心理学 从外交、商务等方面典型、生动的案例来诠释谈判心理学原理,掌握谈判过程中的心理策略、谈判语言心理战、谈判的心理误区以及谈判人员心理素质与训练等内容。
内容
? 谈判制胜要素 
? 对因客户的决策序列 
? 从消费心理学的角度洞悉需求 
? 基于客户心理需求的行销设计理念 
? 谈判过程中的影响力提高技巧
? 大客户情报获取的心理策略
? 企业创新思维
 
模块八:
意义    经济心理学与投资心理学 从心理学角度深层次分析投资者个体心理如股市错觉、投资决策等;阐述投资者的行为、需要、动机以及遇到投资心理与行为上的障碍时应采取相应的策略与技巧;剖析投资者的群体心理。
内容
? 心理偏差与偏好
? 行为资产定价
? 金融投资过程中个体与群体心理场 
? 中国金融投资市场中赢家心理素质 
? 金融衍生产品参与的心理素质 
? 避免决策偏见的方法
 
模块九:
意义    子女教育与幸福生活心理学 当基本需求得到满足之后,收入带动幸福的效应开始呈递减态势。本模块将从如何实现幸福、如何建立幸福婚姻家庭、如何进行有效子女教育三个角度作详细介绍。 内容
? 有效的子女沟通方法 
? 父母角色在子女成长中的作用分析 
? 爱情心理学与婚姻建设技巧 
? 工作与生活平衡方法
 
模块十:
意义    心理诊断和治疗工具 掌握心理诊断和治疗的基本方法,初步学会自我诊断调整方式 ? 心理诊断方法
内容
? 基础心理治疗方法
? 催眠心理学
 
 
心理智慧投资:
人民币42,800元(包括学费、书杂讲义费、证书费、上课期间午餐等)。
 
开学时间:
 本课程学制8个月,每月1次课程,每次2天,期间安排增值沙龙体验活动。
 
证书颁发:
  学员修完所有规定课程,将获交通大学颁发的《领导者心理学高级研修课程》结业证书,并成为学院的终生校友,优先享受学校教育教学服务。
 
联系方式
上海交通大学继续教育学院培训管理办公室                            
联系人:吴老师
电话:021-60485354  13296175354
 


标签心理学管理研修班情绪管理心智模式领导者人力资源总监

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