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关于举办劳动合同争议预防暨信访维稳研讨班的通知

课程分类 人力资源
授课老师
课程费用 1600元 会员折扣 9.5折
开课时间 2010-03-15 总时长 7.0天
开课地址 浙江 杭州
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关注度 716 评论
学员对象:有关企业主管部门领导、企业董事长、总经理;负责劳动关系、劳动监察、劳动争议仲裁的工作人员,企事业单位劳资人员,工会组织从事法律工作的人员。
课程收益:

为深入贯彻落实《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》,提高用工管理水平和解决劳资纠纷实际能力,维护用人单位和劳动者合法权益,促进人力资源管理工作,为此,中国人力资源和社会保障网与北京雷博斯企业管理咨询中心决定2010年3月-4月份举办劳动合同争议预防暨信访维稳研讨班。现将有关事项通知如下。

课程内容:

关于举办劳动合同争议预防暨信访维稳研讨班的通知 各有关企业、事业单位: 为深入贯彻落实《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》,提高用工管理水平和解决劳资纠纷实际能力,维护用人单位和劳动者合法权益,促进人力资源管理工作,为此,中国人力资源和社会保障网与北京雷博斯企业管理咨询中心决定2010年3月-4月份举办劳动合同争议预防暨信访维稳研讨班。现将有关事项通知如下。 一、培训内容 (一)当前劳动关系的基本形势及发展趋势及最新政策法规解读; (二)《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》要点解读(结合案例); (三)劳动合同文本的起草,员工手册的内容和作用,用人单位的规章制度应包含的内容、制定程序和应注意的问题; (四)劳动合同的效力、用人单位及劳动者解除劳动合同的法律责任; (五)订立劳动合同期限、试用期限与无固定期限劳动合同的条件; (六)用人单位提供的专项培训费的内涵和外延,以及竞业限制于违约的法律责任; (七)使用劳务派遣工应注意的问题; (八)劳资关系常见的误区与处理技巧; (九)工会在构建和谐劳动关系中的职责与任务。 二、培训对象 有关企业主管部门领导、企业董事长、总经理;负责劳动关系、劳动监察、劳动争议仲裁的工作人员,企事业单位劳资人员,工会组织从事法律工作的人员。 三、授课导师?(详细了解专家资料请登陆www.ceczql.org) 中国人力资资源和社会保障部法规司 杨毅新处长 中国人力资源和社会保障部法律事务中心 韩智力主任 中国人力资源和社会保障部法律事务中心 鲁志峰副主任 (每期培训班从专家团队中选配,以实际通知到会专家为准) 四、培训时间、地点 2010年3月19日—3月25日 昆明市 (2010年3月19日全天报到) 2010年3月25日--3月31日 杭州市 (2010年3月25日全天报到) 2010年4月16日—4月22日 昆明市 (2010年4月16日全天报到) 2010年4月23日—4月29日 黄山市 (2010年4月23日全天报到) 请参加培训的同志务必于开班前,将报名回执表填好后传真或电邮至我中心。培训班详细地址、报到细则待收到报名回执后另行通知。 五、培训费 培训费每人1600元(含学习费、场地租用费等),培训费报到时交付现金。学员食宿由研讨班统一安排、费用自理。 银行汇款 户 名:北京雷博斯企业管理咨询中心 开户行:中国工商银行股份有限公司北京海淀支行营业部 账 号:0200049609200534301 通 讯:北京市100048信箱13分箱 邮 编:100048 电 话:010-68455035 68416030 传 真: 010-68416030 联系人:洪 飞 手 机:13701262956 E-mail:zql_pxzx@sohu.com 详情请登陆:www.ceczql.org 通用网址:中国人力资源和社会保障网 备 注: 本中心同时安排有更多培训课程 1、工资工时休假管理与劳动合同重点、难点、热点、疑点问题透析高级研修班 2、企业员工手册、规章制度、薪酬绩效、奖惩制度暨劳务派遣管理高级研讨班 3、企业员工关系管理暨劳动争议案例解析高级研讨班 4、工伤认定、工伤保险、工伤复议与诉讼疑难复杂问题高级培训班 详细了解培训内容请登录中国人力资源和社会保障网(www.ceczql.org)欢迎来电咨询或索取文件。 红头文件下载: 劳动合同争议和信访维稳研讨班.doc


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