企业文化是企业的灵魂，价值观是企业文化的核心，它决定着企业当前的生存更决定着企业未来的发展。本书着眼于透过纷繁复杂的现象的迷雾、抓住价值观的本质，并时刻提醒企业文化工作者不要试图为企业创造“新”的价值观，而是将模糊不清的价值观提炼出来；将价值观中不适应企业发展的因素淘汰掉；建立适合现代企业发展并且能为企业全体员工所接受的价值观，也即经由价值观的改造（起飞）达到企业健康、持续、快速成长（落地）。